2月19日（正月十一），学院召开了2005年教职员工见面会。李少夫院长在报告中指出：第一，学院管理要创出特色，要办出水平，继承和发扬成绩，不断吸取成功的经验。走出去、请进来，灵活多样办教育，紧贴市场求发展，求真、务实、诚信于社会。第二，造就一支高素质的教职工队伍，教师为人师表，创造良好的育人氛围。在教职员工中广泛开展“三提倡、三反对”。即：提倡开拓创新，反对自以为是；提倡埋头实干，乐于奉献，反对投机取巧、斤斤计较；提倡友好合作、平等待人；反对孤傲自赏。第三，面临激烈的社会竞争，我们必须把握机遇，寻求发展。2005年学院计划再次扩大办学规模，首期征地300亩，建立同德分院。第四，全院师生同心同德，发扬创业精神，完成本职工作，抓好招生、管理、教学、就业四个环节。让学生进得来、学得好、用得上，为社会输送“合格国民”。

     齐淑兰副院长宣布了2005年学院要办的六件大事：1、教职员工食堂建成投入使用，2、完成《极目塔》的建设，3、教职工新宿舍建成并投入使用。4、健全教职员工医疗保险和退休制度。5、筹建高标准、高规格的新同德。6、力争在较短的时间内抓好成人教育职业培训。（陈立华）

           　　

 

     开学第一天，学院对教师进行了仪表仪容的检查和教育，要求每个教师做到不穿奇装异服，不穿拖鞋、短装进教室。男教师不留长发。女教师不染发，不戴耳环，项链等装饰品，为人师表做好表率。有近十名男教师，二十多名女教师在极短时间规范了自己的仪表。

     开学第一周，学生处根据《学生日常行为规范》的规定：“学生要做到头发干净整齐，不烫发，男生不留长发，女生不穿高跟鞋”的要求。对学生的仪表仪容进行自查，包括佩戴胸卡，不穿奇装异服，不配戴耳环、手镯、戒指、项链、玉佩等物器。男生不许留长发，奇发。女生不得烫发、染发，不穿高跟鞋，不浓妆艳抹等等。学生处在3月3日，对全院学生进行了检查，查处不合格学生五十多名，从一个侧面改变了社会不正之风在学校的负面影响，严肃了校纪校风，师生的精神面貌大有好转，质朴端庄之美绽放校园良好的仪容仪表，显示出学院内在的精神活力，具有时代的进取精神。（杨冬九）

                 　　　　　　　　　　　　　　　

     本学期第二周，中119班全体同学在老师的带领下，来到常德市商业步行街，进行市场调查与预测。他们一会儿找店主统计具体数据，一会儿找顾客交谈购买情况，完全忘记了疲劳。通过一天的调查研究，各自写下上千字的调查报告。用具体的数据，大量的事实，说明当前市场营销的动态和我们当前所面临的市场营销状况。回校后举行了市场调查与预测报告会。谈体会，谈收获，谈感想，从理论到实际，发表自己独特的见解。

通过市场调查，学生懂得了营销的原则，提高了分析问题，研究问题，解决问题的能力，为从根本上解决教育理论和社会实践相脱离的状况提供了有效依据。　（陈立华）

 

     3月7日，常德市广播电视局协办的“常德珠宝城杯”庆“三八”首届女子健美操电视大赛落下帷幕，我院健美操荣获第三名，反映了我院体育、艺术等方面有了长足的发展，为体育教学、艺术教学奠定了良好的基础。　　　　　　（校园电视台）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

     三月八日，院工会组织全院女教职员工140多人游览了河洑公园。初春的公园古木参天，鸟语花香，充满大自然的气息。优雅的环境令人心旷神怡。活动中大家吃着烧烤，喝着擂茶，尽情的歌唱。还情不自禁地跳起了欢乐的舞蹈，展现当代女性的风采，她们憧憬着未来，憧憬着学院更加美好的明天。随着教育的不断发展，学院将再创辉煌。（胡兆元）

 

     为了激励教职员工工作热情，表彰员工中热爱学校，无私奉献，为学院建设和发展做出突出贡献的先进典型，在全院教职工中开展了评选首届“十佳”活动，通过两轮无记名投票，经院委会、党总支审核：

蹇少祥　　　贺修裕　　　齐乐霞　　　张金莲　　　彭进香

燕彩华　　　周志伟　　　石磐安　　　李子毅　　　李梅子